员工辞职报告范文1格式

随着城镇化进程的加快发展,酒店业生意也日益兴隆。市场是资源配置的指向标,酒店业的成功发展同样吸引着众多从业者加盟其中。就酒店行业内部而言,经验丰富、出类拔萃的员工期望去待遇更高、条件更优越的单位深造,而空缺的岗位又留给了经验浅薄的其他新人,由此形成的人力资源的循环流动,为酒店行业的良性发展不断注入新鲜血液。那么,对于有跳槽升职打算的人来说,熟悉酒店员工辞职报告怎么写就显得很有必要了。

1、立意明确、言简意赅

辞职报告是企事业单位通用的公务文书,它不像机关公文那样格式固化,而是有着自己独特的行文规则和语言特色。那么,酒店员工辞职报告怎么写才能符合要求呢?小编觉得应该先从大处着眼,从整体的角度拟定辞职报告的主旨,然后围绕中心思想展开论述,尽量将内容条分缕析的罗列出来,语言风格力求言简意赅,这样写出的辞职报告才能形神兼备,让批阅人清晰地领会全文宗旨。

2、措辞练达、注意细节

俗话说,细节决定成败,一篇好的辞职报告的书写就更是如此。当我们在一家酒店积累的经验达到一定层次的时候,酒店有不能给我们提供明确的发展路径,那么离职跳槽也会成为不可避免的趋势。作为离职的充分理由,就要求我们在平时注意关注这些细节,支撑起酒店不能为员工谋划长远的论点。与此同时,可以在措辞上增强语势,使自己的论点处于无懈可击的状态。

3、峰回路转、收尾点题

在思考酒店员工辞职报告怎么写的过程中,最后一步就是要收尾点题。经过全篇浓墨重彩的描述论证,为什么离职、离职后的工作交接以及后续流程的办理情况,已经清清楚楚地跃然纸上。在全文进入高潮时刻,不能忘却峰回路转、收尾点题,因为前面的文字已经形成一定高度的语势,此时如果不及时束手,就如同骏马失足,跌入万丈深渊。所以,在高潮时刻顺势收尾,说一些离别时的客套话是很有必要的。

总之,对酒店员工辞职报告怎么写的思考是全方位的,需要离职者认真比较利弊得失。在分析的基础上,写出规范合理的辞职报告。这就是小编总结出的写作经验,希望能起到借鉴作用。

尊敬的领导:

您好!

首先感谢公司对我的培养,长期以来对我的关心和照顾,使我得到了家庭般的温暖。和大家在一起的日子里,让我学到了很多知识,学会了很多为人处事的原则。

现由于个人原因(家庭原因/身体原因等等)不能在公司继续工作了,决定在X年X月X日辞职,特向公司提交辞职报告。 希望你能及时找到合适的人选接任我的工作!

此致

敬礼

申请人:辞职报告

2018.11.20

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尊敬的公司领导:

我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。

我因个人经济以及家庭原因,无法在继续工作下去,只能结束外派某某国的工作,提前回国,希望公司能谅解我们的处境。经过慎重考虑之后,特此提出申请:我自愿申请辞去在公司的一切职务,敬请批准。

来到公司大约二年了,公司里的每个人对我都很好。我衷心感谢各位领导以及各位同事对我的照顾与错爱,在这近二年里,我学到了很多以前从未接触过的知识,开阔了视野,锻炼了能力。工作上,我学到了许多宝贵实践技能。生活上,得到各级领导与同事们的关照与帮助;思想上,得到领导与同事们的指导与帮助,有了更成熟与深刻的人生观。这近二年多的工作经验将是我今后学习工作中一笔宝贵的财富。感谢所有给予过我帮助的同事们。

望领导批准我的申请,并请协助办理相关离职手续,在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。

离开这个公司,我满含着愧疚、遗憾。我愧对公司上下对我的期望,愧对各位对我的关心和爱护。遗憾我不能经历公司的发展与以后的辉煌,不能分享你们的甘苦,不能聆听各位的教诲,也遗憾我什么都没能留下来。结束我来新加坡的第一份工作。

最后,衷心祝愿公司健康成长,事业蒸蒸日上!

此致

敬礼!

申请人:辞职报告

2018.10.30

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